LE PRÊT ACTION LOGEMENT : CONDITIONS, TAUX, MONTANTS... MODE D'EMPLOI

Ce prêt concerne les salariés et pré-retraites des entreprises industrielles ou commerciales, mais non agricoles, employant au moins dix salariés. Chaque salarié peut en bénéficier, indépendamment de son contrat de travail ou de son ancienneté. Il n'est d'ailleurs pas lié au contrat et est maintenu, dans le cas où le salarié quitterait son entreprise. En revanche, l'accord de l'employeur est obligatoire à son obtention.